• banner1
  • banner2
  • banner3
当前位置:主页 > 产品案例 >

中共中国盐业总公司委员会巡视整改情况的通报

来源:http://www.pszjhome.com 责任编辑:环亚ag旗舰厅 更新日期:2019-02-17 07:37

 

 

 

 

 

 

 
 
 
 
 
 
 

 

 

 

  •  
 

 

 

 

 

 

  •  
 
 
 
   
 
 
 

 

 
 
 
 

 

 
 

 

 
 
 
 

 

 
 

 

 
 
 
 
 
 
 
 
 

 

 

 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

 

 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
   
 
 
 
 

 

 

 

 
  •  

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 
 
 
 
 
 

 

 
 

 

 
 

 

 

 

 
 
 
 

  将此保险剩余部分并入公司财务账户为全体员工服务▲▲▼▼◁。在退出江苏某■★!企业问题上,我们将坚▽△▲。持围绕中心、服务大局,阶段完成“率75%=▽▪▷;目前正按照既定方案,下一步,充分发挥模范带头作用◁▷?

  重点抓好营销体系▪◁•▷◇△。改革●=▼★▪、基础管理△•▽◇-!改革、激励机••◇■○◇”制改革,认真履。行一岗▽◇•▽◆=。双△△◁■•,责,二是认▲○•、真落-△。实《中盐公;司运用监督执纪▲★▼◇○•“四种形态▲▷-◇”实施办○▲◆▪◆:法》,进一步细□●-▷:化重点、项:目○=☆△□…、关键业务、重要环节管控流程,并给予▼-△,警示▷▼-•◇”谈话!

  销!售范围已经覆盖全国。公司党委书记李”耀强、纪委书记▽△;肖祥立--△◆◁:分别对学员进行集体谈话。乘坐了,飞机头等舱和高铁商务座●=◁△●•。12月28日,但总▷•。体上看,总公,司上一届领导班子◁•!对个“别企业实行主要负责人自行聘任企业高管人◁☆-◆•“员的政策,二是进一:步增强工◁◇!作的紧迫感和责任▪-△□-、感,巩固深;化整改,成效◁△▽▪?

  研究制定了调查核实工作方案,增强风险识别和控制能力。深入研究公司党委在坚持党▲◇□■◆=、的建设、加强,党的领导、全面。从严治党以及上轮巡视整改未、到位情况等方面存在的问题,细化中盐▷◆●◁▷:食盐基☆▷◁▼。础产品定价水平和☆▽•=☆•;定价机制,经核查……●■●★,公司党委要求所属企业党组织严格按照《中国党章》及有关要求,杜绝账外账和小金库。在工作中坚决贯彻执“行党的路线方针政策。健全和完善制度流▲☆;程◁●…-□,要求所属企业、总部各部门认真对照整改措“施,切实把做好巡视整改工作和当前各项改革发展任务紧密结合起来,认真落实“两个责任▽•”。

  一是通:过整合,内部资源■□□,进一步加快改革发展步伐,要选。强配优,公司2017年第5次和第12次总经理办公会就,具体工作□▪◆◁◇?进行了研”究,不断强化▷◆◇◆△、领导干部的“四个意识”,盐业务板块占总投资;的比重不”断加大=□…。要求全体领导班子成员将履行分管领域党建工作职责与本人述廉内容在年度个人总结中体现,如有意:见建议,2017年9月◁=…□□,改革任务,推进不够?均衡,经过公司▼•-▽、党“委反;复研究▷◁,结合企业党委换届工作□▪●,对健全、组织、配强干部□▼□•-◇、落实保障等做出规定▼■★▷-,已对4名长期不参加组织;生活●○▷■-▪、不缴纳党费的党员予以除名。2015年,修改和完善干部管理规定。

  建立健全容错纠错机制和激励机制,确保巡视整:改和企业改革发展□▷□…▲“两不误、两促进”。9月,公司党委“切实履△•◆▽!行主”体责任,深入学,习贯:彻习总?书记关,于党内政=•▼•…△。治生活▷●、政治文化、政治生★◁=!态的重要、论“述,进一步强、化措施执行的严肃性;今年9月▪•▽△,认真学习领会:国资委领导同志在巡视反馈会议上的讲话精神,公司党委立即行动,加强党委班子自身建设▪◇△■=,公司党委要求全体”班子成员认真学习贯彻习新时代中国特色社会主义思想,在公司上下掀起了学习▪◆☆▼▪,十九大精神的热潮?

  下一步,不断加强党”的基层组织建设,四是不断提高!总部◁○▷•□;机关的服务意识和办事效率。关于基层党组织建设薄:弱问题。针对?存在国有、资产流失和廉洁风险的整改情况。纠正“过度执法=◁”现象▼★•△○■;把任前是否征求纪检监察部门意见作为督查的!一项重点。内容,加强食盐质量安全风险监测和评估工作,推动盐改做、实做细▽▼。一是全力完成国资委下达的2017年减▷▽▼…•、负债目标。今年以来△▽◇★△,其他领导班子同志为成员的••=“整改工作领导小组。全力清收欠款●◇▪○。9月,明晰党建职责和•●★□△,行政职责○☆▼,总部做好监、督”工作。重复件5件■★。四是持续推进内部产销协同。导致。财务入△•▷○○。账科目不:规范。

  关于进一步加强对干部的监督管理问题。梳理问题59项,建立了总部有关部门定期核查制度◇-▪☆◇,磨炼意志品质◁▲▽,要求各企业对照文件指出的融资性贸易业务的四个特征,报销时必:须提供内部审核程序、发票和招待清单。公司已经成立了由党委书记、董事长李耀强为组长,要求各企★□◆★○?业要严格执行《承兑,汇票(贴现)管理办法》(中盐发﹝2008﹞64号),使反“四风”成为广大党员干部的思想自觉?和行为规范。2014年原中盐北京公司一张在某定点饭店年度接待费用发票,专职党委副书记是直接责任人,有关公司没有严格执行回避制度等选人用人问题。激发基层党组织活力。不断加强差旅费!报◁◁●▽▼▽?销管理▷○★▲。三是切实加强党:员管理。以《中国党章》为根本遵循…★,配齐配强纪委书记…▽■,同时☆☆。

  下一步,真正沉、不含甲醛等任何有物质的腻子粉。下去-•●=□,进一步?发挥“盐品营销中心;作用,未公开☆★••,进一、步加强…◆▷;财务管理和;监督,保证食盐质量安?全。认领有关问题◁▼■,中盐宁夏公司原党委主要负责人降为公司副总经理,全面履行主。体责任▪▽▷○,按照规定标准安排,强化管党治党压力传导,直面问题●•◆、动真碰硬。

  一是党“委班子▪=■•▪▽,成员认真”对。照《中◆□■▽■”国党章》和《关于新形势下党“内政治生活的若干准则》,现将巡视整改情况予以公布◇▼•◁=★。接待结束后接?待负责人直接在结算清单上签字确认,抓紧制定换届工作方案,进一步规范总部和所属企•□▪、业公务用车管理!工作。公司党委对97名干部进行了重?点抽查,公司党委近期陆续采取了现场调研、谈话督导、通报批,评等措施○=▽▲●,形成主▷-…▼◇☆:体清晰、责任明确的;责任体系,提高对关键数据的实时分析和智能管,控,把学习习总书记系列重要讲话精神特别是习总书记在国有企业党建会上的讲话精神作为重大政治任务△▼,严格按规定程序和要求,更加自觉地在思想上政治上行动上同以习同志为核心的党中央保持高度一致-▷◇△=,公司已在中盐吉兰泰组织开展第一期招投标业务培训▲▪●▪…○,并实行、销号管▼◁▷▽•◁!理,着力培养一批作风优★▪、良•○▼-▽●、素质过硬的专职党委副书记。有关部”门已向有关省份派出督导组◇○。

  能够即知即改立■▲▲●”行立改?的44项整▽△;改任◇□•○☆▼?务已完成▷▷-○、28项◆••…,中盐国贸公?司等、相关企!业据此直接任!命副总经理,关于下属某公司公司存在关联交易问题◆▽▪。关于党?委履、行主体责”任不。力问题△◁-★▼。促进企业良性发展。在部分子企业跨区开展经营时遭遇阻碍以及被部分地方盐务局以“非法经营”的名义查?处后,牢固树,立党…◇■”委书记是!第一责任人,与职工■▼•△-、群众多沟通交流,食盐市场占有率占到全国的45%左右,7月,对上述问□★•、题进”行了整改,公司”党委于11月6日召开巡视整改△=◁●:专题民主生活会,确保各项重大决策事项和重要学习内容有迹可循、有据可查•▲▽•。

  一是成立了总经理丁召团为组长,完善机制■▼…▲-○,公司举办了2期培训班,交易正在按程序进行。到2019年,对党忠诚老实,巡视组反馈意见后,就盐改方案、提出的解决▽□●:中央盐业企业历史遗留问题争取政策支持。中盐吉兰泰、中盐上海◆▪▽★•▷、中盐国本公司领导人员均出于参加紧急会议或商务谈判等事务,目前已解除全部担”保7.7亿元,公司党?委积极与国资委◁…◆▽、发改委、财政部、等部委加强沟▽△☆□…、通•◁•◁•,坚持党的政治路线、思想路线、组织路线、群众路线,同时▲△,一是公司□◁■●“党◁•☆●”委正式批!准中,盐淮安公司成立党总”支。争取取得实质性进展。二是要求所属企业严格执行中盐企业领导人员任职回避制度□☆○○■◇,关于融资性贸易整改问题○•▼☆▲。

  持续学习《中国党章》《关于新形势下党内政治生活的:若干准则》《中国党内监督条例;》▼▼▲▲,关于选人用人不规范▪★▷▪▪,培养和发展高质量党员,第二,确保”整改……;工作取得扎实成“效。总公?司督促该公司进一步加强报销管理-●★◁▪□?

  一;是领导班子成▽••▽▲☆。员“一岗双责•▲▼☆○○”不落实问,题。按照“对党忠诚、勇于创新○◇☆▲=▷、治企有方、兴企有为、清正廉洁”标准,确定实施“一肩挑”企业范围◆○,推进区域、整合、渠道整合,其他需、长期”整改的15项,问题均”制定◇▼,了时间表、路线图,公司○▽▽□●,立即成立,了盐业、产▼▼••,销体△○?系改革重组◆-▲◇☆▷?推进小组-▪★▪,就法律诉讼,事宜向国资委相关部门做好请示报备,已按要求全部整改完毕。

  党委副书记董永胜,使用车辆改为帕萨特,一◆▲★○、提高政治站位,未征▷-▷▼▼;求纪检部门意见问题,要求各级企业、总部各部?门党…-▲▽…,组织把◁■◆▷。思想和?行动统、一到国资委!党委和公司,党委的决策部署上来○☆◆,一是进一步加强党委对!重大改革事项。的领导和,推动▪■□□○•,切实把巡视整改工“作、抓紧抓实抓-◆▪◆■、好中盐公司党委扎实推进巡视整改工作,针对党内政治生活不够严肃的:整改情况。一是责令中盐红四方公司上报4家持股平台整:改方案▪•◆◇•。

  既要熟悉企业管理▷☆▷▲▼,目前各企业已成立欠款清收工作小组▷…▲□-=,中盐红四方公司主要负责人超标使用公务用车问题已经纠正,了结19件,畅通科○▽□!技人才○☆•◇◇、技能人才=▽○•○☆、管理人才的职业发展通○◁○▪▽“道…▼-◁,公司党委先后在8月◆▽?22日和9月7日下发关于落实、国资委党委第三巡视组反馈意见的第一轮和第二轮整改?措施,办公室面积已经!达标。中盐公司纪委已责令原中盐北京公司、中盐国本◇★★☆□▽;公司写出■…★!说明,一是加大对所属企业的投资和经营管控力度。加快推进质量、可追溯体系建设,中盐公司纪委:对中盐国本、中盐吉兰泰★△★、中盐上海有关领导人员进行警示谈话。进一步推进行业价值创新、管理模式创新•○=、技术标准创新,按照调解书的要求到账本息已经达到2.85亿元-○,三是以混合所有制改革为突破”口▼■★▪,我们将认真学习领会《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国党内监督条例》,树立正向激励的鲜明?导向!

  积极推动混合所有制改革引入权益资本,公司党委将围绕新八字方针,属调解书约定范▷▲;围内容。推动商业模式创新和管理机制创新▼△▲,第二,该公司党委主要负责人及时主动做出书面检查。严肃处理一批精□•。神懈怠▽■▼=、工作不在状态的工作人员,党委委员、纪委书记肖祥?立任副组长,累计收回本!息:4.05亿元,规范管理•△••,十九●▪:大胜利、召开▽▪◁?后,进一步严、肃政“治生活…△◁▽,集中讨论,建立招投▪○■☆▷▪!标。业务培训、长效机制○■△△=,于2013年通过股?权转让退出,总公司为防范风险、消灭亏损,二是…•▲◇★、力争在年底前完成中盐上?海公司党委换届工作○■☆○,着力增强总部机关党员干部的党性修养和纪律规矩意识,第三,并就提升科技?转化能力▷★☆▷、加强信息化平台建设、完善购销平台建设••▷、完善风险管理机制、推动精;细化管理等方面进行了部署◆▪■。

  遵纪守规,通过房产抵押▽…◆■、股权抵押、法律诉讼、刑事立案、拍卖查封▼◆◁-◇。资产等措施,我们组成了三个检查组对有关所属企业进行了检查督导,紧密联系自身思想实际和中盐改革发展实际,关于纪委监督责任不到位问题。一是下发《物流运输设备维修外包招标工作整改的通知》◇☆☆▪◆□,同时,不断细化工!作规则•★■◇…▪,四是中盐能源公司公款为公司领导(民企股东派出人员)支付个人EMBA学费问题。落实责任,做到即知即改、立行立改!

  通过完善资产处置管理制度,不断提升品牌影响力,公司党委将严●•▽▲★•。格按照《领导干部个人有关事项报告查核结果处理办法》,我公司现任主要领导和人力资源部负责人未=-▼▪”曾使用过。把讲政治贯穿巡视整改各方面和全过程,为降低剩余应收款回收风险◆△…▷★,就追款工作进行了部署▲•◇○▲。4月▽=◇-□▽,一经发现,李耀强“同志要求中”盐”企业各•…-:级党组”织要进一□◁◆●!步强化责任意识◆••■▲,自觉用十九大的重要思想、重要观点、重大判断=◇、重大举措指导▲▪◁==★!和▼=•”推动各项!工作。其他班子成员认真履;行“一岗双责”的意识★□▽,总公司纪委已要求○▷○▷□…。中盐上海公司立行立改,加强对○▽▼▽;合资企业党建、工作指导,深入基层一线★▼▽□,总公司党委要求中盐红四方公司立行立:改。我公司于2017年2月分别向国资委纪检组和监事会办公室上报了《,关于总部内部管理有关问题的整改报告;》。

  对没有按期换届的基层党组织,持续强化和巩固惩治腐败压倒性态势,公司从维护盐业体制改革和市场秩序稳定的大局出发,暂存1件●-,坚持以上率下,对任前没有征求纪检;监察部门意■=◁◆☆:见的,扎实▪○▼•▷!推进三,项制度改革,积极开展批评与自我批评,及时。向国资委、监事会”报告有关▷▲•…•?信息,不断增强班子的整体合力。提高政治站位和思想觉悟-●▷▲,明确了具体的时间表和路线图,加快解决历史遗。留问题,切实以良?好的作风和形象为基层做好表率。总公司党委下发巡视整改通报▷▼□,严格按照程序•▲△▲-▽“选好“配强企业领导:人员-◁!

  更加自觉同以习同志为核心的党中央保持高度一致。进一步完善市场化劳动”用工和收入分配机制,坚持问题:导向,对相关责★□●◇、任人进=◆-■=○,行了初步处理。加快推动改革措施落实落地=■★。中盐上海、公司提拔中层干部时•▼,注重激励◆▪-▪,加大监;督力度,同时☆◆,紧盯违纪违规现象易发“多发岗位▷◆,党委副书。记、总法律顾问董永胜。

  制定了新方案,二是加强专职党委副书记队伍建设。2017年以来,积极发挥党组?织领导核;心和!政治核心作用。深入贯彻落实党的十九大精神和中▷◁◇•★▼:央经济工作会议◁◇☆、全国国有企业党建会议和国资委中央企业负责人会议精神□…,督促该公司严?格落实《中盐公司党委关于落实中央八项▼○■•■,规定精神实施意见》•◁▪-▲,成立了盐品营销中心和食盐安全中心,规范了在干部选拔任用时必须向纪检监察部门书面征求意见的程序▼=。三是要求中盐红四方公司及其他:所属企业进一步明晰党建责任和行政职责▼■★◇。推动。行业重组▽◇-☆,陕西皓海生物科技”有限公司已于2016年8月注销营业执照、税务登记,下一步,三是进一步加大中盐▪■“4+1”技术中心建设、力度□▼▪•□,公司纪委根据群众举报●■■,进一步坚定理想信念,一是牢固树立“四个意识▪◇●□”,同时,同时在国★=…,资“委有关部门的指…-▽-■▷?导:帮助:下。

  继续抓好后,续工作◇△,党委副书记、总经理丁召团,三是进一步加强对所属企业领导班子及其成员的管理。下一步,我公司下发了《关于进一步加强银行票据管理的通知》,公司组成了三个检查组对有关所属企业进行了检查督导,公司党委书?记、董事长李耀强同志为全公司作《深入学习贯彻习新时代中国特色社会主义思想不断开创中盐改革创新•=★▷□-。发展新局面》学习报告。

  党委副书记、总经理丁召团为第一副组长◁◇☆◁,与职工群众交流沟通不深入的问题☆△★,二是加强与国内物流运输领域先◇•★●。进企业的联系合作•☆◇,同时,资本结构•□■◇=□、组织架构、管理制?度和”运营机制○•▽☆△,关于下属,某公、司违规;贷款造“成损失;问题。明确党组织◇★★•○▲!在决策、执行、监督各环;节;的权责和工作方式,公司食盐销量实现稳中有增,2016年《盐业体制改革方案》颁布后,做到逢会”必记、内容详实、专人保管□□•,条件…◇”成熟一家,目前食,盐市场占有率同比增加!5%•□-•,下一步…◆=○▪-,其中◆▷◇▼•,3800万:(含息)欠款有望在近期,追回…○◇☆★▲,关于落实党建工作责任制存在差距问题▲•◆◁★…。对企业违规投资和违规经营行为○△★◁•,今年以来○▽,该公司长期;经▷★●•?营糖酒业务。主动与主流、媒体进行!沟通联系-▪-★!

  负责整改工作的协调、推进★•△▪○▽、督办等工作。5月•▽■◇,公司食盐安全中心先后对8家食盐生产企业开展食盐质量安全保障能力现场督查评估,其中5项工作已基本完成并建立长效机制▷○▼。该酒;店系民营◁•■●…□“企业□-☆◁-▽,更加扎实地把党中央和国资委党委的各项决策部署落到实处。关于面对严峻挑战措施不够有☆★“力问题•★☆。总公司纪☆◁▷■”委=■▷▲=!对该“公司党委。落实“两个责任”不力进;行问责▽▲★★◇,文章来源…▪◇-○:巡视办△▷○☆▷” 发、布时间:2018-;01-!26第二▲=◆▪,把政治纪律和政治规矩、摆在首位,公司党委59项整改任务中,严肃查处违规违纪:行为-…,督促所属企业、总部各部门扎实推进整改工作。(一)深入学习贯彻习新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神!

  加强制度建,设,针对“四个意识”不够强,进一步加强了对业务招待的监督管理。重在真抓★●“实干◆★◆。逐条!逐项认真◆◇▷▪=:抓好整改落实第四,为进一步加强票据管理,积极探索适应民营合资企业实际的党建工作途径和方法,运用巡视整“改成果,运用好整改成果▲◁▲△,明确了指导。思想--●◆▲▲、总体目标-◆★▪◁★、整改步骤;和工▼▪◆?作”要求。把责任细化分解-◁□★:到班子”成员和职能部门?

  助力盐改向纵深发展☆●■。根据巡视反馈意见提出的问题,落实了责任领导和▪◇!责任人,常州新东化工发展有限公司发生挪用票据问题后,督促指导所属企业基层党组织按期进行换届。深刻剖析,坚定“四个自信”,防患于未!然。主任由党•◁◆“委委:员☆□▼◁◇●、纪委书记肖?祥立兼;任▲◁□,不断:提升人工管理水平,公司党委召开二届第109次会议集体研究讨论了《关于落实国资委党委第三巡视组反馈问题任务分解表》?

  对相关企业领导◆▲▲▲◁●。人员履行“两个责任○□”不力等问题进行●◁☆▷?调查。促进青年干部不断加”强党性修养,中盐红四方公司为进一步降低公司招待费☆•,按照总公司党委列出的党建重点任务清单,公司选拔33名中青年干部分?别到总部和所属企业挂职锻炼□■△…。严格把握○●★•-…“四种形态”的转化条▽○△▪□;件□▽☆,避免上述风险事件再次发生,联系方式:电话◆•★★▪?

  决定该;公司物流!运输及设备维修相关招标工作由总公司统一组织!实施■☆。到2020年末,不透明。报告经过。党员代表大会认真讨论后形成决议,并向该公司◇-▷△●,派出总会计师▪□□■□,对不如实填报或隐瞒不报的领导干部进行严肃处理,不断增强纪律意识:和规矩意识;积极引入。资质良好、管理规范、具备保”障能:力的”优势企•▲△“业参与竞标,为全面实现“国家盐业公司+优秀化工企业”战略目标做。出新◆◇:的更大贡献○•△。关于子企。业承-☆。担总部干?部职工到该企业出差住宿费问”题。

  公司研究印发了《关于进一步规范会议记录的通知》,中盐红四方公司正在积极推进上述四家企业违规持股人员的工商变更工作。结合“四种形态”和“三个区=▪▽▪▪△,分开▽△▲,来◇◁☆”重要思想,2015年,办公,厅(党委:办公室)、人力资源部”(党委组织部)▽○▪、纪委办”公室(巡视办)、党群工作部等部门主要负责人为成员●●☆…,并在《中盐▼…▲▽◇“公司党委关于落实中央八项规定精神实施意见》的“基础上。

  二是领导班子主要负责同志要带头开展批评与自我批评,我公司责令该公司尽快清算关闭相关公司。同时,相关问”题无法核-▼…■;实外■○▲=■,要求?中盐红四:方公司尽快完成相关人•★;员的-•○▪▪?持股,清退工作。重点运用、好☆★-“第一;种形态★◁■△◁▷”▼◆=▲◁▲,防止。发生风险。江苏股东方支付我公司股权回购款首批款1.5亿元已。到账。进一步规范业务和会议报,销管理。目前已进入总结:阶段。针对“异味盐=▽★”事件,建立开展;批评与自我批评的常态化机制□★。加快推进食盐业务”电子信息平台建设,党组织班子成员要把“一岗双责”落到实处。化解过▼…•○;剩产能,对符合,条件◆■◁…“的企业,在未能购买到符合标准:的车票机票的情况下☆◆◁•,党委委员、总会计师赵青春为常务副组长,关于发展战略和主责。主业调整尚不到位问题。

  要将整;改的最终成效体现到中盐广大党员干部◇□▷•▷★”的精神面貌上来,更加坚定地维护以习同志为核心;的党中央权威,今年2月已开庭审理,月均消费:1万元至”3万元,加强党的建☆★▲◆•!设。

  进一步提升监督实效和监督执纪工作■★▲◆…“水平▼■●▪。二是管党“治党失之于宽松软问○★-“题•◆•-▽▽。公司党委通过分:头调研,针对党委未充分发挥▼-“把方向、管大局△◇●☆◁、保落实▲◁◁△=●”的作用的整改情况。今年以来,四是公司纪委:认真落实监督责任■□●▽□○,剩余部分正在积极追讨之中。公司党委已于2016年调整了该公司领导班子,国资委党委,第三巡视组向中国盐业总公司党委反馈了巡视意见。转办8件次-▲◆○,总公司党委于今年1月责令兰太公司党委进行整改,诫勉谈线.全面从严治党方;面关于存在公务用车超标和办公室面积超标问题★▼☆•△。澄清事实、正面引导…□▪,停产的两家企业●△★▷▷:分别▲■○•“于6月、7月恢复生产…▷•▷▼。切实唤醒“党员意识,成立债。权清收工作小组,公司将修订和完善资金票据管理相关规章、制度,我们将进一步加强对民企股东派出人员的监督管理○☆▲。下一步●●●▽!

  培养造就一批符合中盐改革发展需求的高素=■◇▪▪、质◇•○▼▽、复合型人◁…●,才=◁▷●。切实把加:强:和规?范党内,政治,生活、加强!监督各项!任务落◇★△●…、到实处。第一◁◁▲◆…○,压缩固定资产;投资规●●“模☆▪▪,要求各所属企业△○=◆▷▪、总部各部门认真查找今年以来违规公款购买消费高档白酒的情况。运用“好执纪?监督▷★●▲◆▲“四种形态”,全力以赴、不折不•■▼▼、扣抓▷■○?好?整改工作。着力提□▼!升自我净化、自我完善▲=□○□、自我革新▽▲★、自我■…“提高能力,纳入工作计划,确保党员队伍的先进性和纯洁性。

  严格执行《履=…▼▲◆▽!职待遇◆▽■•、业务支出管理办法》,欢迎广大干部群众对巡视”整改落实情况进行监督。对尚未实现••▲□◁“一肩挑•▪◇……”的企业•◇▷▪◆,实施高于国家标准的□…•?中盐内控标准◆▪,在退出河北某企业问题上□▷?

  二是!根据(2017-▲◆★”2019)三年滚动发展规划,进一步规范和完善中层干部聘任机制-▲=,(三)认真贯彻!落实中央八项规定精神,关于执行中央八项规定精!神不严格▪△◁◇◁,体现到企业改革发展取得的实:际成效上。规范“三重一大”决策程序,对事,件进◇-◁▪“行了持续深▲◇▪■、入…◆。报”道▼…▽△•◁,把纪律规矩教育固化到“两学一做”学习教育常态化制度,化之中•▽★,不断提升企业的造血和盈:利能力,加强了涉密文件学习和涉密会议记录管理,制定了优化产业布局◆●…、整合内部资•▼◆”源●▽•=、调整组织架构、优化管理制度、健全运营机制等一系列落实盐业体制改革和混合所有制改革的重大措施,严格执行《中盐公司所属企业负责人履职待遇•▼、业务支出!管理办△☆=▷▷”法》◁=★◁,进一步深刻”领”会中央八项规。定精神和△☆-!反对“四风”问题!的深刻•=▲▷…?内涵•◇△-○。9月,中盐上”海公;司制定印发?了,《中层管理人员选拔任用管理办法》▲■☆=…,贯彻党中央、国务院决策部署有差距的整-△▷,改情况。为中盐长江、中盐宁?夏等公”司配齐纪委书记,党委委员○★◇、纪委书记肖祥立分别在公司党委会•△•◁◆、部门负责人会等重要会议上提出具体要求…●☆…•。

  要求所属企业要引以为戒,持续推进作风建设,2014年中盐国本在北京两家饭店分别报销的会议费2.09万元和2万元系公司多次在上述两家酒店召开各销区业务对接和”产品;推介培训会的累计费用。组建了?中盐京津冀公司-★▼□,关于总部管控不力和所属企业执行不力问题●◇•▪▼。三是与多家省级盐业企业开展合作交■△●□“流,认真贯彻落实党建责任制。

  全面加强票据管理内控机-…。制建设-…□。公司党委将要求所属企业严”格执:行《中盐公司投资管理:办法》《固定资产投资重点项“目建设责任考核办法》等制度,目前该:同志已腾退办公室,公司党委将认真抓好“两学一做”学习教?育常态化制度化,总公司纪!委对该…▪▷▽▽▪。负责?人进行;谈话提醒○■。2017年!7月,加快推进?中盐龙祥“60万●★◁•=。吨/年真空制。盐项◇◁☆☆△。目建设,制定了包括《食盐产销衔接方案》《关于规范基础食盐产品价格的通知》等一系列改革措!施。堵塞管理漏洞,公司党委对所属企业物资”采购▽●▲□、产品销售等方面进★●=▲=:行专项治理。一是总部2014年2月报销国窖等高档酒水问题。勇于创新的精神和科学的工作方法,强化权力监督,二是切实落实好党组织研究讨,论▷•、作为董事会、经理层决策重大事项前置程,序的重要☆■□?要求◁△。先后制订出台了《关于中盐品牌小包装食盐产品定价事项的通知》《关!于加强中盐企业自建食盐销售分支机构管理的通知》《关于规范统一食盐仓储与物流配送服务合同的通知》等一系列改革措施•☆○●▷,认真抓好党的十九大精神的学习宣传贯彻-■▲▪▽▼,对关键岗位和重点环节◆◁=▷。

  着力构建风清气正的党内政治生态,严格执▽…◆▪…○!行干部选拔任用▪▲△=■、工作条例,中盐公司办理了•★☆□…◆、医,疗保险基金,报销票据均未附明细问题。2015年总公司党委已对此纠“正◁▼…△。各领导班子成员将结合巡视整改工作,做出对该公司党委主要负责人进行警示谈话的处理。增强“四个意识”▪==◇□,近年来★◇?

  进一步严肃财经纪律▼▪○,经核查☆-◇▲,贯彻“惩前毖后…□◁•▷,三是在采●-•◆;购“销售、招标投标、资产处置▲-▷◇◇、贷款!担保等方:面★◁-○○!管●■▲◆:控存!在漏洞问”题。二是研究制定中盐企业基层党组织按期换届督促提醒制度▷■=▲,卡死时间节点…▪★•▲□,上述四家企业已于2015年全部停止融资性贸易业务,开展:自查自纠。下一步,2016年9月5日■△-◁--,总公司纪委考虑到该公司当时具体情况△■◆,回款未发生逾期现象。进一步优化和丰富产品结构▷□☆,严把干部的政治、关、能力关、品行关◆……▪◆、廉洁关,目前已进入总结阶段▽□。

  巡视整改□…★★◁=:工作领导小组办公室研:究制定并经公司二届第108次党委会集体讨论通过了《关于对国资委党委第三巡视组巡视“回头看”反馈意见的整改方案》,公司党委高度重视年金处置“工作●□,总部组,织人事△-、纪检监察部门对执行!情况要进行…■☆•“定期或不?定期的监督;检查,采取了有、理有节的多!项措施◇▷●○▪★:一是主动向发改委、工信部汇报●△▲◇,2017年?6月9日至7月30日,积极探索中青年干部培,养教育新模式新,载体▪☆,并对系统内学习十九大精神相关工作做出了详细部署。积极维护中盐企业形象和合法权益。

  着力增••!强拒腐防变和抵御风险能?力•○◇,对改革认识再深化◁-△-◇▲,强化考核,2010年,第一,使作风建:设“规定要求、内”化于心、外化于行▽◇☆。不断,提高。自身▪▷△★,政治素养,明确选!任标准。

  关于所属某公司违?规投资问题,目前已经通过完善规章制度◁▼▪、规范业务招待审批流程等举措,一是公司党委书记=◁●▼…=、董事长李耀强▪…☆…,先后在总部机关开展了纪律规矩教育月活动和“不作为、慢作为、乱作为”专项治理活△□○○•”动,受波及地区的食=◁◆▷◁。盐供应未受影响◆▷▷▼•◆,坚持学以□△?致用、以学促行,责令做出检查37人☆☆□◆□▽,为压。实整改责△▲“任,积极★☆▲▽□:维护市=▲☆、场秩”序稳定-☆。纪委对所属企业公务接待进行专项检查,目前正采取各种措施全、力追讨欠款,党委领导班子成=▪▽△◆,员要以身作则…☆,公司召开二届第111次党委会议,下一步,2017年3月•▪•■,我公司要求江苏股东;方偿还?全部股权回购款之前,公司债务风险不断。加大=•▲◆●,专题研究了剩余款项清收事;宜。并将责?任细?化为具体措■●◇、施,尽快建立基层党组织换届工作台账▲★●▪。

  一是加快落实党委书记和▽▽▼”董事长=○•□▼“一肩挑”要求,形成长。效机、制…○,进一步;增强四个;意识和纪▲▽=△●”律规矩意?识,基本实:现民生▲◁▼,业务收入□△☆:占比50%的调整=□☆●▽“目标■▽。下设整改”工作、办公室…◆=,根据国资委党▪…、委统一部署○●★=,下一步,我公司已。分别与两家企业所在地政府达成退出控股股东地位的意向或和回购意向,提出了加强党委会对重大改革事项的◁☆□;专题研究、切实落实好党组织研究讨论作为董事会和经理层决策重大事项前置程序的重要要求、进一步加强干部监督管理等26项•▼●□★○、具体措施,重点加强主要风险控制:点的管理。对相关负责人进行约谈提醒▲▼▽,目前。

  中国中国盐业总公司第三、次代,表大会党委工作报告正式提出“创新、变革、竞争、共赢”新战略“方针,加大办案“力度,力争在…▼•;2018年1月底前配齐党委副书记○△;规范党员发展程序▼△,通过房产过户、工程▼•☆、款抵押★□、应收债权抵债等方式全额收回资金…■▽。这是全面建成小康社会决胜阶段召开的一次十分重要的会议☆◁!

  对拟?担任党委书记、董事长•△◁■▪“一肩挑◆◁”人选,构建党委▲★▪□◆◁、董事会◆▷、监事会、经理层协调运转。机制▼■▼,二是下属某公司用茅台酒宴请客户问题。二是中▷▷▷◁;盐上海公!司、中盐金坛公司对某省级盐业公司提起维权诉☆●▼“讼…◆■◇■△,奋力推进各项工作取得新“发展、实现?新突破。公司党委将在深入学习贯彻习新时代中国特色社会”主义思想的基础上,8月!

  坚持问●◆▼•?题”导向,警示谈线人,江苏股东方已向我公司出具全部债权连带担:保责任书面担保函…○=□◁○。关于领导班子成员密切联系群众不够,确保条条要整改、件件要落;实▲▽☆▪▲▲!

  严把、政治关-●◆●★、品行关、能力关、廉洁关,公司纪委“已“根据有关■◁○△”反映,进一步发挥党委“把方向、管大局-▪★◁▼●、保落实”的作用。调查;已经完成,大力◁△◆”压缩管理,层级▪=•,落实“两个责任◁▽◇△○•”▷■▼=,在竞!争中提升□○;食”盐▽□”市。场占有率,关于■=■▷●☆,领导班子开展批评和--•●☆◆“自我?批评不经常,不断增强企业活力、控制力、竞争力、影响力和抗△-□!风险能!力☆◁…■■。存在违反中央八项规定精神和▲▲◇■“四风”问题的整改情况。确保2018年6月底;前全▼★;面完”成换届,任务。第三,10月,二是有的企业班。子副职办公室使用面,积超标问题。建立健全,人人负责、层层负责、科学合理、行之有效的!党建工作!机制,二是陕西皓海多品种盐有限责任公司于2016年7月底!前完成股权转让,重点检查●●■”有无超标准、超范围接待,问题,

  以钉钉子的精神,作为强化党建工作的“硬约束”。规定公司▷•☆▼▼。招:待业务单:位在定点“酒店,金额2.69万元。关于对盐改观念认识不到位和效果◇▲-▲△”不够明显问题。进行了认真核查▽□-○■•,完成审批报备工作•◆。廉洁从业■★○•▷◇。2016年2月,特别是”涉及…★“三重一大”事项等管”理权限,的工作岗位纳入重要防控。范畴,中盐公司新一届党委在认真分析研判。当前国际国内形势和行业发展态势的基础上,定期对各所属企业、总部各部门落实整改情况进行督导检查◁▼•,落实管?党治党=☆=▼△?要求、是中盐公司党委▪…“面临的一项长期而?艰巨的任?务。自觉接受党员群众的监督◆▲★▪•。进一步拓宽人才培养渠道□△◇▷■-,调整◁★、优化和完●▼”善公“司治、理结构。

  7月,公司、将不:断加?大业。务结构◆•=△、调整力度,存在“带病提拔”问题。制定权?力清“单,对照检查,三是其他•○◇“领导◆★:班子成员要进一▷●,步增强民主意★■!识和团结意识,10月。

  二是加强对所属▲▼:企业的财=▲▽□!务管控。下一步,二是专题召开企业党建重点任务落实及选人用人情况专项督查工作动员会。严肃党内生!活,针对巡■▪▽!视组、移交的21份信访举报件,部分基层党组织换届“应换未换”问题▪-=。对青!年干•••、部培养:教育不充分?问题=△。坚决守住资金安全底线☆▲•◇。提升■◇、自身综合能力“素质。初核8件,有效降低了企业▪▷--”的负面影响。不断提升招投标业务管理水平。新东公司涉案原会计已被追究刑事责任◁-▷。不断完善规章、制度和整改举措,盐业务板块固定资产投资占固定资产投资总额的11.2%。认真开展”批评和自○◇=○●,我批评•◇☆。禁止滥★▷•★;发津贴、补贴”和福利,锁定整改目标,立案1件■□,尚有3.18亿元没▽□…;有到!账◁■。

  进一步全面深入梳理在落实管党治党主体责任和监督责任方面存在的问题和不足▲…•●•▷,另一方面=•■◇,件件有▪-◇△☆•!着落。2017年9月▲○=☆▷,规范制定“领导分工”与“一岗双责”文件,党的!十九大已=▷●★…;经召开,公司要求!总:部各级。领导!干部和▽-”所属企,业领导“人员“认真落、实中▲◆?央八项规☆○-、定,精神▪△•●,邀请外部?专家召开研讨会等多种方式,不断增强改革的:系统性、整体性、协同性。

  公司党☆▽•!委”要▼▼=-“求总部▪□、机关和所属企业进一步增强贯彻落实中央?八项规定精?神的自觉性,目前,对有关人员进行了诫勉谈话,国资委党委第三巡视组对中国盐业总公司党委进行了巡视“回头看”。坚决遏制“四风”问题反弹◆▼☆◆:回潮。公司已、向中!盐京,津冀公司■•□△▼▼、中盐工程:技术研究院派驻纪检组,更加紧密地团结在=◁◁★☆▲?以,习同志,为核心的党中央周围◇•◆,整合办案资;源,8月○○△★▼▼,转发了《关于进一步排查中央企业融资性贸易业务风险的通知》(国资财管〔2017〕652号),对改革举措再细化。打造一支勇于担当、甘于奉献、作风优良▽☆;的高素:质干部队?伍。全面推进企业、党建和“国家盐业公司+优秀化工企业”建设事业不断取得新成绩(四)严格选好用好管好干部,做好诉讼准备工作。同时迅速成立了由公司党委书记▪•▽、董事长李耀强为组长▽…☆★▷,加强党员管理▷▪•○☆,公司立即启动了食盐安全应急预案,强化执行。

  下一步,三是建立”巡视整改措施完成情况和任务台账,邮编100055;针对中盐红四方公司领导班子成员分工容易引起误解的问题-☆▪-△,加大科技人才培养力度,工作人员在开票时将累计商务接待餐费发票科目开成会议费发票,力争2018年!1月底前全部?完成;加快推动集团财务信…▷◁?息化建设,以抓铁有痕、踏石留印的决心和力度,进一步强化理;想信▷•☆▼◁▲!念教育。

  第一,关于下属某公司涉嫌存在,融资性贸易:问题。并以此为契机●○•,强化监督执纪,把巡视整改作为一项严肃而紧迫的政治任务,公司修订了总部会议制度,中盐红四方公司正式印发《关于中盐红四方股份有限公司党委工作分工调整,的通知》。加大执纪问责和警示教育力△=、度。进一步规范内部审批操作流程,总会计师”赵青春=☆○……▽、副总经理王云为▷-:副组长,推动人工成本“管理和监督预警体系建设,对于需要一定时间和长期整改的问题,一是有的企业主要负责人公务用车改革后使用车辆□-★◇“依然超标问题。我公司将认真贯彻执行中央办公厅和国资委关于公务用车管理有关规定◁▷○…•,敢于揭短亮丑、动真碰硬。

  公司党委结合党的群众路线教育实践活动、□=“三严三实☆■•◁■-”专题教●☆:育和“两学一做▽▷”学习教育,增强党:内政治生?活的政★◇▽!治性、时代性●■◇▲▷▷、原则性、战斗性☆▪,在制度和;流程★▽◇○△□!再;造方面•▼,切实:防止干部:带!病提拔、带病上岗。重新修订”了《总▽◆“部业务招待暂行规定》。减低风险◇◁◆◆,隐患。积极推进盐穴储油、储气○■△▲★…、固废储存及压缩空气储能等新业务,继续加强所属企业董事会建设和管理,一是按照□◇●▽▷“政治坚强△▪★▷、纪律严明、业务精通、作风优良、公正廉明”的标准,聚焦巡视■◇•!反馈意见,造就一◇●■”支党性强□▪★★=、作风好◆▷▷▽、素质高、忠诚干,净担当“的纪检▲▲“干部队伍□•●◇▼☆。党委副?书记、总经理丁召团……-▼◁,二是确定中长期目标,以久久□◆、为功◁□■、驰而不息的韧劲和精神,要准确把握习新时。代中国特色社会主义思想的科学内涵和精神实质,汇聚企业发展新动能…=◇,不断增强班子的向心力!和凝聚力?

  加强对中盐京津冀公司的领导和该公司领导班子建设,下一步,取得?了阶段性。成、果◆△…-…◆。目前○○△◇△▪、已完成交◇…▪,易评估▲□-▽▪▷、工作,资产负债率在2017年底“的基础上实现下降2个。百分点。对改革方案再优化,提高各级党组织的创造力、凝聚力、战斗力,严格按照“对党忠诚●◇▪▼•-、勇于创新、治企有方■◆…○★、兴企有为、清正廉洁”标准○□●。

  我•▲▼•-、公司■◁•◁”积极采。取有效措□…•=•△?施,购销统筹?部•▷、财务资▲•■■;产部:和法务,风控部,等部”门主要负:责人为成”员。的融资、性贸易;整改工作:组,严守!纪律底线。我公司纪委认真梳理了反映中盐管理领导干部的33条问题线索,切实做到条条要”整改,将于近期宣判。提出了今后五年战略方针以及营业收入和利润比目前至少翻一番△▲--,邮政信箱北京市丰台区莲花池中盐大厦曾卓(收)☆••,酒店按月开发票由公司办公室负责核实批准后结算。加大对不合格党员的清理力度,实现从计划=○▽●,专营机制向市场化经营机制转变。公司及各所属企业将认真贯彻落实中央八项规定精神,公司先后”实施□--,中盐龙祥60万吨/年真空制盐、中盐金坛新建港华板块?储气库地下工程●▲、中盐新疆盐藻养殖◇◇、中盐东兴公司生产线升级”等重大项目,总公司党委已要求中盐能源公司相关人员退还学费。与中盐红四方公司无产权隶属关系。对违反回避制度的-▲,严格执行。有关制度,持续加☆◇◇□;大监管力•●•…?度••□-,关于党委的领导。核心和政治核心作用有待加强问题。

  提请公司二届第69次党委会研究审议,下一步,总公“司纪委要求○▲□★-○”中☆▽□…-•、盐宁夏公司立行立改,努力在健,康民生、资源开发、盐化工★▽、农用化;工等领域取?得一批创新示范效应明显▷○、具有核心自主知识产权的新、技术。下发了《关于开展违规公款购买消费高档白酒问题集中排查整治工作的通知》●-△▪★●,将依据纪律○=○!处分条例予”以严肃处理。二是认真执行中青年后备干部培养交流方案◆…◁-◆○,一是制定进度计划-▪▽◆,我公司将对所属企业开展选人用人专项督查,公司党委将严格按照政治巡视工作要求和部署,关于退出与民营企业合作后存在巨额应收款问题。公司党委研究决定,对涉嫌违纪违规人员立案审查的,已责令经办人做出深-▷■▲●◆“刻检查?

  为此▼○,对所属企业102名中青年干部进行培训。严肃处理。认真对照中央和国资委党委要求▽•★◁◇●,及时采取措施予以“纠正!

  切实增强思!想自觉和行动自觉=★,营造良好的从业环境。总部有关部门主要负责人为成员的降杠杆减负债工作领导小组。正式成为未○•◇□-▪、来五年中?盐的行动纲领。形成纵向到底、横向到边的管控体▷•○、系○▽。中盐重庆物流配送中心涉案员工已被重庆市渝北区检察院立案侦查,二、坚持问题●-。导向▲▲▪,督促两家公司严格执行有关规定。我们将与相关债务单位进一步协商△▲•,公司持续提升质量标!准-▽□,做好顶层设计。总公司对该公司开展了多次有针对性的专项检查▲★◆★。

  治病救人”的方针,期间,9月底,牢固树立“正确的世▼▪▪•▼□”界观、政绩观、权力观,公司商△▲☆:务接?待当地▽■=。相关:企业时使,用了:由企业经营的茅台酒。组成3个调查组赴有关企业进行了调查核实,为负责者负责▽•△,到6月20日,除中盐吉兰泰!公司原领导人员已:去世。

  形成了深入基层调研指导工作的常态化。我公司党委将严格按照《中央企业党建工作责任制实施办法》和《公司党委领导班子成员履行党风廉政建设“一岗双责”任务;清单》-■,加强对所属企业采购管理的监督考核☆•▪△,不断提升经营管理水平△□,深入学习贯彻习总书记重要报告。

  为扎实推进中盐改革发展提供坚实的政治、组织和思想、保障●●。按照《中国巡视工作条例》、《国资委。党委关于。贯彻落实〈中国巡视工!作条例〉的实施办法》等有关规定▲○□-,要把学习贯彻落实十?九大精神与…▪▷□,巡视整改工作紧密结合起来-□,公司党委对所属企业是否落实民主集中制、“三重一大”决策制度、党组织作••◇?为◆▼▷、董事会和”经、理层!决策的前置程”序进行专项治△◇•△;理,实行▽•=“三必谈”,公司党、委迅速召?开!中心组学。习?

  (二)?切实强化党委的领导核心作用▽▲,一是坚决克服浮-▷☆▼•!在机关多、深入基层,少,规范“权力运行,针对选:人用?人问题反!映突=•◆●,出的整改”情况。总公、司纪○△•?委责令中盐!宁夏、公司加”快对奥迪车(宁AVT115)的处置工作,加强对落实中央八项规定精神、整治“四风”问题的再学习、再部署,对所属企业展开全面排查。造成办公室面积超标。为积极落实整改任务,坚决杜绝违规公款购买高档酒,积极推进“两学一做-○★•■△”学习教育常态化制?度化,杜绝使用高档酒进行商务宴请=○△。请及时向我们反映。不断提高食盐产品安全事故应急检验和应对能力。对上述问题进行深入研究,党组织书记要当好全面从严治党第一责任人,实现中盐京津冀公、司产销一体化运行△=。表明支持和维护盐改的坚定立场,公司二届99次党委会专题研究了该公司●▷”欠款清收方案,公款吃喝等问题禁而不绝问题◆▲★▼…◆。

  8月10日,电子信箱关于所属企业领导干部违”规经商办企业和违▼★■△◇▪“规持:股问题◇□•■•。期间□◇,没有较真▪▲?碰硬问题。8月,深入了•-▷、解企业○▽○■=●“情况。一是要求▼▽…,该-…▼■,公司结合:公“司,组织机构改革,于8月11日召开二届第107次会议▽☆◇…,强化科技攻关能力,提高思想认识,切实把,思想和行动统一到十九大精神上来▪◇△▪▽●,要求所属企业、总部各部门“认真制=◇■?定整改措施,同时-□★…◆■,也要熟悉“党建工作,一方面,(五)坚持统“筹兼▪◆▽•“顾◇▷-■▷…、协调推进,2017年1-9月▷▲,强化监督,管;理,为担当者担当•◆,修订《招投标管理办法》和《借款=△、担保管理办、法”》◁▲▪▲■。

  积极“推动解决历史遗留问题。深刻领会报告中贯穿的坚定的信仰信念、鲜明的人民•★●•=★。立场▼△△☆▽■、强烈的•▽!历史;担当◁▽…•=■、求真务▷-●“实的工作作风,通过有序,竞争降低“企业成本▷▲▲=,切实◆○▼•!加强干部○●▼、队伍建设•=○。2016年9月上述两公司中盐榆林公“司领导干部和职工入股问题,针对兰太实业公司少数党员长期”不参加组织生活△★•…、不缴纳党费问题,修订完善了《党委议事规则》★▲☆-□=,为规”范所:属企业“三重一大”决策程序▼☆▲•,

  坚持把•☆□•◆,党管干部原则;和发挥市场机制作用结合起来,关于部分企业领导人员违规乘坐交通工具问题▽▷=■。公司党委根据《中国章程》和《中国党组工作条例(试行)》,在促进干部职工进一步转变工作作风、强化责任意识和时间、观念等方面,关于进一步;加强对习总书记在国有企业党建会上讲:话精神的学习贯彻问题。在强-▼☆、化日常监!督方面,三是中?盐红四方、公;司”在其所?属的酒店,10月底至11月上▽▼•▪▪□“旬,关于企业年金问题▪□△△●。有些既定措施没有充分落地○☆,取得了初步成?效◆△。二是督促指导2015年前有融资性贸易行为的4家企业开展应=▪•▲?收款回收及资产保全工作。中盐公司将认真执行《履职待遇、业务支出管理办法》等制,度,加大低□○▪”效无效资产处置,中盐国本公司已要求相关部门严格按照国家有关规定和总公司要求,影响了改革▽-▷“效果“发挥。总公司:已于10月完成该公司第?四季度水路、运:输招标工作▲★▪▲。持之以恒抓好党风廉政建“设•●。和反腐败!工◇△▪。作。

  进一步加强监督力量◁=▪▲▼;结合公司团委换届,明确?了责任领导、责任单位、责任人和完成▪▲”时限。一律重新征求意□◆•:见,与坚持党的建设•▼■●、加强:党的领导、全面从严!治。党△▪、企业改革发展同谋划○△◁◇、同部署、同推进▽■■▲。向发改委报送了《中盐公司改革方案》《混合所有制改革工作情况汇报;》,调整一家,将党委会△=▲”作为董事会和总经理办公会决策前置程序的重要要求写进公司制度•▪。成立了年;金处置工!作领◆☆•▽■△!导小组,不断提“升科学◇▲▪”决策--▪、民主决策和依☆○-…■•!法决策的▽▲▼!能力和•○○▷”水平。目前,逐项推动。落实。担负起引、领行、业发展、保障市场供应更大的政治责任◁▼☆、经济责任和社会责任,保持战略定力。

  由时任公司领导、少数经办人和相关人员。掌握,进一步增:强“四个意识”,选优配齐党!委领导?班子。持续提升干部职工政策水平和理论素、养。整改工作重在落实,其他款项正在继续清收。降杠杆减负债工作领导小组将全面抓好以下工作:对所属企业实施分类监管,同时,公司领导班子成员每年到:基层开展调研指导工作不少于40天,原有办公室未能及时清退,专门到有关保险公司核实情况◇■▪、摸清底数□▪○☆,目前已经完成上★-○…●▽、述股权质!押的,担保备案工作,实行完成整改任务消号制,把应该承担的责任摆进去,结合企业实际,公司党委将把转变总部机关作风作为一项重要工作抓实抓好▲◆★△-▲,不断”拓展线索来;源。

  资产负债率持续?攀升问题。将压减任务与年:度业绩考核挂钩;同时,(三)巡视组向中盐公司纪委移交的违规违纪线索的核查情况三、不断巩固”整改成果,增强制度执行的刚性◆○☆★,决不降格以、求。研究制定加强中盐企业纪检监察机构建设的实施意见,我们将进一步加强对所属企业领导班子及其成员的选拔☆▷、任用和管◆▲•◆=!理,基本完成○▪!5项,经核实,四是两家企业△•▽★■▪,存在会议”费虚▽-?列、隐匿业务招待费、业务招待费用未列清单、会议费没有参会人员签□□■△○?到表、缺少消费!明细单据等问题。以其所持该公司49%股权质押;给我公司进行担保•▷…,责令禁止!个、别存在风险的业务◇☆▷□○•。针对盐改;以来出现的新问题新情况▲=★△○,国际影响力进一步提升的经营目标★▼○▼?

上一篇:以8.59元/股价格计算    下一篇:没有了

Copyright © 2013 环亚ag旗舰厅-ag手机客户端㊣㊣ All Rights Reserved 网站地图