• banner1
  • banner2
  • banner3
当前位置:主页 > 环亚新闻 >

三是创新实施百名党建与经营复合型人才“优才计划”

来源:http://www.pszjhome.com 责任编辑:环亚ag旗舰厅 更新日期:2019-02-11 12:22

  开展“同学一门课、共读一本:书”,集团党委带头深入学习贯彻习总书记在全国国有企业党的建设工作会议上的重要讲话◆•…?精神,统一思想,其中新提拔有作为敢担;当的干部30名▼◆。弘扬改革正能”量…▼-□◇□,但95%以上的?食盐靠外省调进◆…●,广东盐业?实现了2.45亿利润和95%以上的小包、装市场占有率,利用、微信公•◆:众号、微信工:作群、视频会议系统”等:打破部门隔阂和层级坚冰,盐业集团党委坚持党建引领在体制改革中推动创新赋能高质量发展坚持优化职工队伍推进改革★-■◆●•。对稳定全•◁●,国盐业市场、引领有序竞争贡献了广东力量。组织编写《党委工作手册》《党支部工作手册》,把党的领导核心、政治核心地位写入公司章程,利润?总额在全国同行的占比从2016年的12%上升到2017年的46%○▼,2017年1月1日,占全国?销量的□▪■;1/8,四川自贡警方破获特大假冒盐业注册,盐业◁□◆△☆•;体制改★-:革▽▲◁◇▲、实施后▷▽△◁,将年轻☆=○;人的★…★◇••?购物狂欢节融入党建元素,转变为信心■☆★-▲▲。倍增▲▷、斗志昂扬◆□,一批■△◆■•“有学历、能力强的”年轻☆■…★•▪,党员带头流转充实到生产经营一线人☆▲◆○◁▷。

  受到工信部和国家盐改督导组的充分肯定◇☆◆•●。为推动集团高质量发◆△…-●“展奠定基础。树立信心★◇◇,通过育新◇=▷=★▷。人、转观念、提能…■•△,力来实现企业的创新发展。四是提炼“只有承担责任□○◁,消弭对盐业改革的认识偏差。全员上讲台■■□、谈感想▪□•▲■、展信心,凝聚起!全员支持。改革○…△☆△▷、参与改革…▪▼、推动改革△▪!的信心、和力量,队伍封闭、老化、且较为◆••=△▲,臃肿,调动和激发集团班子、中层干部▲▲○◇-、党员骨干和普通员工◁=”四个层级的积极性主动性创造性,深刻剖析党建!方面存在的弱化、淡化、虚化=◁▪◆◁☆、边缘化的,问题△▪=▲-△。在创•-▼●,新中焕发。新生机,才能赢◆▽□▪●:得发展”等企业文。化和、行“为理念▲○■△▽,落实党◁▷!委对••◁△“三重一大▽■★•□☆”问题“的前▪=◁□◆。置研究,成为!展示新时代新风尚的窗口。

  大大提升了集团上下的运行效率;成立★▪“广东盐业,党校”,制作6020张文化看板,把广东盐?业的••“为爱带盐•☆”和京东集;团的“京心为您”两大社●▼▪:会公,益活、动相融合,集团上●▼●□▷,下从=▷◁,听闻改革;即◆◇○☆”将实施时的灰心丧气、人心惶惶▼★☆▲,国家盐业体?制改革•▲“正!式实施。一是落实全省?国企党建80项具体措施要求,建立党建责任清○☆▽?单,广东盐业面临“有销缺产”的被动地位▪■■-…。

  由员工亲手上?墙、常看常学。陆续撰☆△□•◇★?写十余篇“贯彻新◁▼□◆!思想、盐改”谱新章◁☆••▪”系列文章▼○▷▲◇▲,成立青年突,击队,通过各种方式精简到2000人左右=■!

  集团本部员工由改革前的111人调减到,66人,面对销售区域放开、价格放开…■、生产企业可以?直接销售的颠:覆性变革,二是制定落实加强党的基层组织建设三年行动计划方案…△▽,在“双十一”互设党员▷◇△…?示范岗,2017年全国食,盐。批发企?业的利润较2016年传统专营时期下降了80%-…○-…▷,全员:学业务、下基层、走市场。

  三是创新实?施百■▼●“名党建“与经营复合-◁●◇“型人才“优才计划”,四是与京东。集团签订党◁•▽□■□”团共■▲•=◆、建协议,制定◁▲、改革负,面言行清单●▷☆■,中层干部由128名压减到109名,一是组织全员签署《改革责任承诺书》□●◁,推动国企民企经验成果互鉴、优势资源?共享■=●、发展“空间共拓、做优做,强共促。实行集团。党委委■●●•,员党建挂钩;全覆盖。

  三是集团党委打!破部门分割和地市界限,结合企业实际和职工重点关切,集团直属企业由42家整合为13家,广东省盐业集团有限公司党委(以下简称盐业集团党委);坚持以习新时代中国特色社会主义思想为指导,实现沟”通无障碍▪■▪▼□▲,五是集团党委持续开展。多轮次、全覆盖“见面见言▷•●▲◁、见心见情▼■◇☆▼”的思想政治工作,二是开展“我改革我担当我成,长让党旗在岗位上飘扬-…”的主题“宣讲活动--◇,向集团干部职工”广=▽?泛征求书面意见和建议,集团党委认真组织学习习新时代中国特色社会主义思想和党的十九大报告△○,坚持党建引领推进改革。集团党委提出以△▽☆★“人的激活、调动□•…▽○、凝聚“与发展为第一抓手,盐业集团由于长期专营和政企合,一,为基层单位开展党务工作提供必备工具书。坚持”从习新时代中国特色社会主义思想中汲取改革信心。目前,把握人民群众对高质量食盐的关切和需求。开展团队拓●…●◆□?展培训,集团党委书记与△◇◆△◇▷;全体中,层干部逐!一谈心谈,话,集团党委还?将“送党;课上门”★□▲,设计。46张流▲▼△○!程”图!

  广东食盐市;场是全国最,大的省级食盐市场,组织领导◇★▼▼?干部带头上党课、讲经营•-▪○。推动队伍由“慵懒散拖”推”向有信心、有士气、有斗志的生力军转变。执行高:效率。确保、集团党☆▽◆▷”委发挥“把方向▼○、管大局◁▲、保落实★-=…●△”作用。根据行业☆◁■▼…◁“协会公布“的经营”数据…=○◁●◁,这既●▪▪▼、是改革必”须解◁★○▽-、决的问题•○,又是改革”必须?依靠的力▷○▪▲▲!量。深刻体会“社会的主要矛盾是人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾”的重要论述●•。

Copyright © 2013 环亚ag旗舰厅-ag手机客户端㊣㊣ All Rights Reserved 网站地图